北医三院工会组织职工之家建设调研会

5月23日中午，第二门诊部奚学丽参加了院工会组织的职工之家建设调研座谈会，本次会议由工会常务副主席赵春林主持，党委副书记刘东明应邀到场。参会的科室包括北京市模范职工小家药剂科、北京市先进职工小家神经科、心血管内科，总务处，生殖医学科，以及包括第二门诊部工会在内的获得北京大学模范职工小家的15个科室的工会干部。

院工会主席赵荣生首先做了简短的发言，介绍了本次活动的主题思想，希望我们能够多学习模范科室工会的优秀案例，把自己科室的工会工作做到实处，争取更多的科室也能荣获北京市级别的模范小家称号。接下来由北京市模范职工小家药剂科分工会、北京市先进职工小家分别做了经验汇报分享，通过他们的汇报使我们看到了北京市级别的工会职工小家的工作亮点，六个科室分别从科室工会建设、科室文化内涵，充分用好科室工会经费、员工的利益保障、后勤暖心服务等多方面做了详实的介绍。

经验汇报之后是交流环节，由获得北京大学模范职工小家的科室分别就科室在工会活动开展过程中的经验一一进行了分享。奚学丽代表二门诊工会进行了发言，首先感谢有幸参加本次交流分享会，从北京市级别的六个科室的汇报中学习到了许多新的东西，开拓了全新的思维模式，今后要积极总结、努力实践。二门诊工会的工作也是在不断地探索、学习和完善，现在我们科室面临的最大困难是会员活动场地严重不足，但我们克服难点、积极思考，充分利用我们自己科室的优势，一是尽可能多走到户外开展形式多样的活动，二是工会员工的活动我们主张员工自己来办。

如今我们的工作之所以开展的顺利，最主要的是离不开科室领导们的高度重视和强有力的支持，同时我们工会干部多倾听会员们的心声，让工会骨干们活跃起来，充分利用年轻人的新思想、新点子开展不同形式特点的活动，带动广大职工热情，自己来组织、自己来举办，会员的响应度及参与度极高，活动办得有声有色。并且在前几届工会干部的帮扶下，科室工会文化一直也能很好的传承下来，及时记录每一次活动的精彩瞬间，踊跃调动会员的积极性及时做总结，撰写稿件并留存，逐年整理成册，遇到好的稿件积极向院工会投稿，让会员们充分感受到了“家”的温暖。

近两个小时的会议讨论的非常热烈，充分感受到了各科室工会干部也都做了精心的汇报准备。最后刘东明书记做总结性发言，书记充分肯定了各科室的工会工作成绩，希望今后能有更多的科室争创北京市模范小家，大家帮小家，互帮互助。为职工群众营造和谐、安宁、温馨的科室工作生活氛围，使职工群众真正发自内心爱科如家、爱院如家。

通过本次交流分享会，我们学习到了许多新的思想理念，衷心的希望在科室领导的一如既往地引领下，工会骨干满满的热心帮扶下，以及广大工会会员的积极参与下，我们的工会活动越办越好！

今年经院工会委员会讨论，结合二门诊获得“北京大学模范职工小家”时间，推荐咱们科室为2023年度“北京工会职工暖心驿站”，现已完成申报工作，期盼我们能顺利通过验收。 （奚学丽）